Как россияне отдыхают в 2023 году: календарь праздничных, выходных и рабочих дней
Как и сколько отдыхаем в январе 2023 года? Как мы отдыхаем на майские праздники? Будут ли короткие рабочие недели в мае 2023?
Содержание
Как мы отдыхаем в 2023 году в январе на Новый год
Как мы отдыхаем на праздники в 2023 году: День защитника Отечества, 8 марта и майские праздники
- Какие дни в 2023 году считаются нерабочими, какие праздники будем отмечать
- Выходные дни в феврале и марте
- Выходные дни в мае
- Уходить ли в отпуск в мае
- Календарь праздничных нерабочих дней на 2023 год
Как работаем 31 декабря 2022 года?
Для тех, кто работает по графику 5/2, последним рабочим днем 2022 года станет пятница, 30 декабря. 31 декабря выпадает на субботу, поэтому будет выходным днем для большинства россиян. Те, кто придерживается посменного графика, 31 декабря будут работать в соответствии с ним.
30 декабря 2022 года – короткий день или нет?
Поскольку официально 31 декабря не является выходным праздничным днем, то в пятницу 30 декабря по закону предстоит отработать те же 8 часов, что и обычно, если вы трудитесь пять дней в неделю. Конечно, работодатели могут пораньше отпустить сотрудников по своему усмотрению.
Почему возникает вопрос о графике работы 31 декабря?
Вопрос о том, отдыхать или работать предстоит 31 декабря, возникает ежегодно. 1 января – выходной день, но 31 декабря официальным выходным не объявляют, поэтому каждый год сотрудники компаний, работающие 5/2, задумываются, удастся ли уйти домой пораньше и заняться приготовлениями к празднику, если этот день не выпадает на субботу или воскресенье. В правительстве периодически звучат предложения о том, чтобы закрепить за 31 декабря статус выходного, но пока никаких юридических последствий это не повлекло.
Госдума может рассмотреть закон о 31 декабря
В ноябре 2022 года в Госдуме сообщили, что может быть рассмотрен законопроект, согласно которому 31 декабря предлагается сделать выходным днем на федеральном уровне. Члены партии ЛДПР подняли вопрос о внесении изменений в статью 112 Трудового кодекса РФ таким образом, чтобы 31 декабря стало выходным днем, а 8 января – рабочим. В текущем 2022 году закон не был рассмотрен и одобрен, поэтому 31 декабря не является выходным праздничным днем.
Сколько праздничных дней в январе 2023 года
В январе россиян ждут целых 8 выходных дней – с 1 по 8 января. С учетом того, что 31 декабря выпадает на субботу, в целом офисные работники, а также все те, кто работает по пятидневному графику, будут отдыхать в течение 9 дней.
Новогодние праздники: как отдыхаем в январе 2023 года
Россияне, работающие по пятидневному графику, отдыхают с 1 по 8 января. При этом 1-6 и 8 января считаются новогодними каникулами, а 7 января отмечается Рождество. Первым рабочим днем 2023 года станет для них понедельник, 9 января.
Производственный календарь
Официальные рабочие, праздничные и выходные дни отражены в производственном календаре РФ. Он ежегодно утверждается правительством России. Данные календаря нужны, в первую очередь, бухгалтерам и сотрудникам отдела кадров при расчете заработной платы и отпускных. Другие сотрудники могут пользоваться календарем для планирования отпуска, в том числе выбирая наиболее выгодный в плане оплаты месяц.
Первый квартал
В первом квартале 2023 года россиян ждут 33 выходных и праздничных и 57 рабочих дней.
Второй квартал
Во втором квартале сотрудникам, работающим 5/2, предстоят 30 выходных и праздничных и 61 рабочий день.
Третий квартал
В третьем квартале будет 65 рабочих дней, а выходных и праздничных – 27.
Четвертый квартал
В четвертом квартале рабочих будней насчитывается 64, а отдыхать россияне будут в целом 28 дней.
Выходные праздничные дни в феврале
В феврале россиян ждут целых четыре выходных дня подряд, с 23 по 26 число. 23 февраля отмечается День защитника Отечества, а на 24 февраля перенесся выходной день 1 января, который в этом году выпал на воскресенье.
Как мы отдыхаем 8 марта
В марте продолжительных выходных не будет. 8 марта отмечается Международный женский день, который выпал на среду. 7 марта будет сокращенный рабочий день — короче на 1 час. 9 марта офисные сотрудники выходят на работу, как обычно.
Майские праздники: как отдыхают в России на майские
Выходные праздничные дни в мае 2023 года выпадают на понедельник, 1 мая, и понедельник и вторник 8 и 9 мая соответственно. Итого россияне отдыхают 3 дня подряд – с 29 апреля по 1 мая и с 6 по 9 мая. На майские праздники будет две коротких недели при пятидневном рабочем графике: со 2 по 5 и с 10 по 12 мая.
1 мая отмечают Праздник Весны и Труда, 9 мая – День Победы. 8 мая стал выходным днем благодаря переносу с 8 января, которое в этом году выпало на воскресенье. 28 апреля и 5 мая не считаются короткими днями и продлятся, как обычно по графику, 8 часов при восьмичасовом рабочем дне.
В России майские праздники очень популярны у местных жителей. Кто-то отправляется на дачу, кто-то – в короткий отпуск, а кто-то посещает различные мероприятия, фестивали и городские события, приуроченные к майским праздничным дням.
Выгодно ли брать отпуск в мае в России
Поскольку стоимость отпускных зависит от зарплаты и не меняется от месяца к месяцу, а вот «цена» рабочего дня зависит от количества праздников и выходных, то месяц с большим количеством этих выходных считается невыгодным для отпуска с точки зрения сотрудника. Если выходных и так много, а вы к тому же берете отпуск, то общая сумма заработанных в месяц денег сокращается.
По этой причине самые выгодные для отпуска с финансовой точки зрения месяцы – это те месяцы, когда нет праздничных выходных дней. Таким образом, если вопрос финансов для вас важен, то в мае лучше не брать отпуск, а отдохнуть именно во время официальных праздников. Если же денежный аспект никак не беспокоит, то брать отпуск можно когда угодно.
Сколько рабочих дней в январе
При пятидневной рабочей неделе с двумя выходными в субботу и воскресенье в январе россиян ожидают всего 17 рабочих будней.
Нерабочие праздничные дни в 2023 году
Всего в 2023 году согласно производственному календарю ожидается 118 выходных и праздничных дней. Майские каникулы в этом году будут непродолжительные – 1, 8 и 9 мая. Всего праздничные дни включают:
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
- 7 января — Рождество Христово;
- 23 февраля — День защитника Отечества;
- 8 марта — Международный женский день;
- 1 мая — Праздник Весны и Труда;
- 9 мая — День Победы;
- 12 июня — День России;
- 4 ноября — День народного единства.
Рабочих дней при этом предстоит 247. 2023 год не является високосным, поэтому календарных дней будет 365.
Будет ли перенос выходных дней
Россияне отдыхают с 1 по 8 января 2023 года. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 29.08.2022 N 1505 «О переносе выходных дней в 2023 году» есть всего 2 переноса выходных дней с января на февраль и на май:
- с воскресенья 1 января на пятницу 24 февраля;
- с воскресенья 8 января на понедельник 8 мая.
7 января 2023 года автоматически не переносится на следующий после праздничного рабочий день. Таким образом, с учетом переноса выходных дней в 2023 году «новогодние каникулы» для работников продлятся 9 дней – с 31 декабря 2022 года по 8 января 2023 года.
Количественная раскладка на 2023 год
Каждый год количество новогодних и прочих выходных праздничных дней утверждается правительством. Итоговый график работы включает в себя разное количество рабочих будней ежегодно. В 2023 году больше всего рабочих дней выпадает на март, август и октябрь, меньше всего – на январь и февраль.
Норма рабочего времени в январе
В январе 2023 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями сотрудников ждут 17 рабочих дней и 14 выходных дней. Норма рабочего времени при этом составит:
- при 40-часовой рабочей неделе – 136 часов;
- при 36-часовой рабочей неделе – 122,4 часов;
- при 24-часовой рабочей неделе – 81,6 часов.
Выгодно ли брать отпуск в январе
Общий принцип гласит: чем больше в месяце праздничных дней, тем менее выгодно брать отпуск. Отпускные сотрудник получает за каждый день отпуска, причем отпускные во все месяцы одинаковые, так как зависят от зарплаты. Стоимость рабочего дня, наоборот, отличается, в зависимости от того, сколько этих самых рабочих дней есть в месяце. Итоговый заработок за месяц складывается из отпускных и зарплаты за оставшиеся рабочие дни. Когда сотрудник идет в отпуск на две недели, за оставшиеся рабочие дни он получает зарплату пропорционально рабочим дням. Если в январе взять отпуск на 2 недели, то рабочих дней останется всего 7, и именно за эти 7 дней будет выплачена зарплата.
В январе лучше постараться отдохнуть в праздники, а оставшиеся дни отработать, потому что в этом месяце один рабочий день приносит больше всего денег. Наиболее выгодным с точки зрения финансов будет месяц без праздничных дней, объявленных выходными.
